該6S現(xiàn)場管理培訓ppt(以下簡稱為6s管理培訓ppt)共23頁,ppt主要圍繞6S的起源與發(fā)展、6S的定義、推行6S的目的與作用等內(nèi)容展開,是一份適合作為6s現(xiàn)場管理培訓教材使用的ppt,如果你想對6S現(xiàn)場管理培訓有更多地了解,如果你需要一份6s管理知識作為培訓ppt使用,那么該6s管理培訓ppt就是為你而存在的!有需要的朋友們快來下載吧!
6S現(xiàn)場管理培訓ppt內(nèi)容節(jié)選
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教育培訓,保證人員的基本素質(zhì);
推動4S,直至成為全員工習慣;
使員工嚴守標準,按標準作業(yè);
形成溫馨明快的工作氛圍;
塑造優(yōu)秀人才并鑄造戰(zhàn)斗型的團隊;
是企業(yè)文化的起點和最終歸屬。
素養(yǎng),必須制訂相關(guān)的規(guī)章和制度,進行持續(xù)不斷的教育培訓,持續(xù)地推行6S中4S,直到成為全公司員工共有的習慣,每一個人都知道整理、整頓、清掃、清潔的重要性。要求每一個員工都嚴守標準,整理、整頓、清掃、清潔都要按照標準去作業(yè)。
一個優(yōu)秀的人才,他應(yīng)永遠知道如何把東西區(qū)分為必需的跟非必需的、東西要取放迅速、在他責任區(qū)域內(nèi)應(yīng)該把他的事情做得很好,力爭做到零缺點。所以說,素養(yǎng)是企業(yè)文化的起點或最終歸屬。
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1.糾正認識偏差,消除空間盲點
生產(chǎn)車間固然是現(xiàn)場管理的核心,但職能科室、輔助部門也是不可缺少的部分。
2.健全考核指標,消除層次盲點
對現(xiàn)場的物品定置、目視管理、成本實現(xiàn)、品質(zhì)保證等全面評價,促進現(xiàn)場管理向深層次突破。
3.注重支持系統(tǒng)的配套跟進,消除體系盲點
現(xiàn)場既需要個人、車間班組、科室共同努力,也需要領(lǐng)導的重視、硬件投入以及激勵措施等全方位支持。
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