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一瓜兼職APPV2.4.9 官方正式版

一瓜兼職APP

更新:2023-05-29 17:44

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  • 分類:生活實用
  • 大小:36.0M
  • 語言:中文
  • 版本:V2.4.9 官方正式版
  • 時間:2023-05-29 17:44
  • 星級:
  • 官網(wǎng):暫無
  • 廠商上海燃聚網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
  • 平臺:Android

一瓜兼職是一款能夠兼職的手機軟件。滿足在校大學(xué)生,居家寶媽和上班族利用空閑時間賺錢的兼職需求,眾多名氣直聘的兼職崗位,并提供滿意可靠服務(wù)的互聯(lián)網(wǎng)兼職的垂直平臺,職位多,賺錢快,利用空閑時間賺賺錢吧,有需要的快來下載吧。

一瓜兼職APP

一瓜兼職APP功能

1、豐富的兼職崗位信息隨時查看,根據(jù)自己的需求查看各種類型兼職任務(wù),快速完成輕松;

2、查看自己的收益詳情,工資錢包查看便捷,支持快速提取出來,零花錢來的容易多了;

3、每日為大家不斷上新工作任務(wù),隨時查看,便捷領(lǐng)取,手機上快速完成,收益極速到賬;

4、手機上輕松做任務(wù)方便快捷,豐富的兼職任務(wù)查看輕松,這里又比較簡單容易完成的工作任務(wù)領(lǐng)取。

一瓜兼職APP廠商介紹

上海燃聚網(wǎng)絡(luò)科技有限公司成立于2020年09月16日,注冊地位于上海市金山工業(yè)區(qū)亭衛(wèi)公路6495弄168號5幢3樓(保稅區(qū)小區(qū)),法定代表人為洪文強。經(jīng)營范圍包括許可項目:第二類增值電信業(yè)務(wù);第一類增值電信業(yè)務(wù);互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù);呼叫中心;職業(yè)中介活動;互聯(lián)網(wǎng)域名注冊服務(wù)。(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)) 一般項目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;軟件開發(fā);信息系統(tǒng)集成服務(wù);信息技術(shù)咨詢服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布(非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位);廣告設(shè)計、代理;專業(yè)設(shè)計服務(wù);數(shù)字內(nèi)容制作服務(wù)(不含出版發(fā)行);信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品);服裝服飾零售;鞋帽零售。(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)

一瓜兼職APP注意事項

1、建議簽訂合同,這樣可以明確雙方的權(quán)利義務(wù)。

2、兼職只能簽勞務(wù)合同,不用繳納社保公積金。

3、兼職如果是長期的工作,需要簽訂協(xié)議,不是臨時用工協(xié)議,就是兼職勞動合同,明確崗位、工作職責(zé)、工資及發(fā)放時間發(fā)放方式等等即可。

4、要確定合同本身是合法的。確認(rèn)自己簽訂的勞動合同具有法律約束力,包括:用人單位必須具有法人資格,私營企業(yè)必須符合法定條件。

雙方簽訂的勞動合同內(nèi)容(權(quán)利與義務(wù))必須符合法律、法規(guī)和勞動政策,不得從事非法工作;此外簽訂勞動合同的程序、形式必須合法。

5、認(rèn)真檢查合同是否條款齊全。一份正式的合同應(yīng)該條款齊全,包括地點、時間、具體工作內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)、勞動報酬、合同期限、違約責(zé)任、解決爭議方式、簽名蓋章等。

6、謹(jǐn)防霸王合同(不公正不合理的合同)。對條款表述不清、概念模糊,而且合同內(nèi)容只約定求職者義務(wù),很少涉及求職者權(quán)利的合同提高警惕。

一瓜兼職APP特色

手機兼職,高薪好賺

海量在家兼職,高薪兼職任你選,全程只需手機操作,不出門,照樣在家兼職。

企業(yè)嚴(yán)選,真實可靠

嚴(yán)格的企業(yè)審核,每一個兼職都需要經(jīng)過嚴(yán)格審核才可發(fā)布到平臺,保障用戶兼職工資安全到手,不怕無良商家克扣兼職工資。

投遞跟蹤,高效對接

投遞兼職短信一瓜兼職app實時推送,與企業(yè)快速溝通,高效對接

一瓜兼職APP常見問題

一是對非全日制用工作了定義。規(guī)定非全日制用工,是指以小時計酬為主,勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過四小時,每周工作時間累計不超過二十四小時的用工形式。

二是規(guī)定從事非全日制用工的勞動者可以與一個或者一個以上用人單位訂立勞動合同;但是,后訂立的勞動合同不得影響先訂立勞動合同的履行。而全日制用工勞動者只能與一個用人單位訂立勞動合同。

三是規(guī)定非全日制用工雙方當(dāng)事人可以訂立口頭協(xié)議。而全日制用工的,應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動合同。

四是規(guī)定非全日制用工雙方當(dāng)事人不得約定試用期。而全日制用工的,除以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同和三個月以下固定期限勞動合同外,其他勞動合同可以依法約定試用期。

應(yīng)用信息

  • 包名:com.zyjh.ygjz
  • 名稱:一瓜兼職
  • 版本:2.4.9
  • 版本號:249
  • MD5:29a467db2d2037818c702f61b0b25f7a

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