《別讓猴子跳回背上》以幽默與透徹的方式，指出一般的管理錯誤，以及讓時間管理松綁的真正秘訣。沒有長篇大論，也沒有理論堆砌，是一本以常識為基礎(chǔ)的實用好書。東坡小編分享別讓猴子跳回背上pdf中文完整版，點擊下面的地址即可免費下載閱讀。
別讓猴子跳回背上目錄
★第1章 源源不斷的猴子
作為管理者，你會被迫去承擔團隊成員的工作任務(wù)嗎？
如果你既有老板吩咐的工作要做，也有下屬請示的工作要做，你會優(yōu)先處理哪一方呢？
★第2章 你是猴子磁場嗎？
為什么管理者沒時間，而下屬沒事做？
交換猴子經(jīng)常發(fā)生在職場中的哪些情境中呢？
★第3章 猴子從哪里來？
你知道如何迅速靈巧地轉(zhuǎn)移掉自己身上的任務(wù)嗎？
為什么猴子能不知不覺、隱而不見、無聲無息地往上跳？
★第4章 誰是猴子的主人？
為什么團隊成員總是有足夠的動力來請示管理者呢？
為什么大多數(shù)管理者總是覺得分配任務(wù)很難呢？
★第5章 管理不當?shù)暮镒?/p>
你是不是經(jīng)常顛倒工作程序，經(jīng)常從背上捉下不屬于自己的猴子呢？
團隊成員認為問題是管理者的，這時誰應(yīng)該來負責舉證呢？
★第6章 成為專業(yè)馴猴師
團隊里的每一個成員可以自動自發(fā)地扛起自己肩上的責任嗎？
作為管理者，你有沒有發(fā)現(xiàn)自己越是想趕上進度，就落后得越嚴重呢？
★第7章 讓猴子跳回主人背上
應(yīng)該怎樣增加自己的可支配時間，減少下屬占用的時間呢？
你希望團隊成員的問題變成你們共同的問題嗎？
★第8章 快樂無比的猴子
應(yīng)該如何協(xié)助團隊里的成員去完成工作呢？
你是不是在績效還未產(chǎn)生之前，就想對團隊成員進行考核呢？
★第9章 喂養(yǎng)猴子的6大規(guī)則
你的每只猴子都找到最終的歸宿了嗎？
你團隊中的每個成員都學(xué)會承擔責任、完成任務(wù)了嗎？
★后 記
★致 謝
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